三下乡第一日心得（一）
发文时间：2016-07-15 撰稿人：谢祖龙访问量
首先在早上在东门大家在一起拍照，我就感觉到了大家一起去做一件事的团结。具体怎么开展工作在昨天的会上已经说过了，所以在回信息楼后我们按照分组很快地进行了讨论。首先是从查找企业开始，昨天晚上也已经大致的查了一下我们能够去的企业，在办公室每个人都把自己查到的说出来，然后进行统一的路线安排，看哪些企业是聚集在一起的，企业的现状是怎么样的，是倒闭还是仍在营业。还有怎样说，怎样做我们才能够被允许进入企业，进入企业之后我们又怎样对负责人说，才会让我们进行调研等等都进行了详细的说明。
首先我们来到了第一家企业:湖南电开科技有限公司，我们耐心地和门卫说明了来意后，门卫很快就给我们指明了办公室的方向，之后我们便向办公室进发，但遗憾的是我们未能找到公司的负责人。之后在湖南碳素高科发展有限公司我们连门都没有进去，在门卫的帮助下也未能联系上公司的相关负责人，我们虽然感到有点失望，但是很快就总结经验，重新准备好说辞，进入了“中基电站轴机制造有限公司”，说服门卫之后便进入办公楼，很巧的是迎面向我们走来一位公司的工作人员，我们便迎上去，向他说明来意，并且说明我们这个实践活动对他们公司在学校内会得到一定的宣传，他很热情的把我们带去见了负责人，之后经过详细的介绍，我们得到了负责人的认可和支持。
在接下来的“亿达机电设备有限公司”有了上次成功的经验，我们在见到负责人之后，同样向他表明来意，并说明经过我们的调研，会对企业在高校内具有一定的宣传效果，以及耐心地解释我们活动的意义之后，很快就答应接收我们的调研。之后的“天星测试技术有限公司”我们依旧采用同样打方法很快拿下。
但是在最后的“万英科技有限公司”我们发现了一个问题，就是有负责人会奇怪我们竟然来了，为什么就不把问题和问卷准备好，来了就一并解决了。实际上是因为我们自身并没有准备好问题，这也突出了我们的准备工作做的不是很理想。
之后因为“万英科技有限公司”的负责人明天没有时间，我们决定就在今天下午对其进行调研。在调研之后总结出很多，首先在专业方面，其要求是专业必须对口，要求我们在校大学生唏嘘加强专业知识的学习；其次在简历上他们希望看到的是学生的工作经历，但是真正要求的是学生本人的东手能力。还有就是在面试的时候希望能体现出很强的沟通能力。
